「転職エージェント おすすめ」で検索すると、ランキング記事が山ほど出てきますよね。でも正直、どれも同じに見えませんか？
私もSIerからデータエンジニアとして事業会社に転職するとき、最初は「とりあえず大手に登録しておこう」くらいの気持ちで動きました。結果、3ヶ月ほど遠回りすることになりました。
この記事では、実際に3タイプのエージェントを使ってみてわかった「データエンジニアがエージェントを選ぶときに本当に見るべきポイント」をまとめています。ランキングではなく、自分に合うタイプを見つけるための記事です。
私が使った3タイプのエージェント
転職活動で使ったのは以下の3タイプです。
① 大手総合型エージェント
最初に登録したのがこのタイプでした。求人数は圧倒的に多いんですが、担当者は「IT業界全般」をカバーしているので、データエンジニアという職種への理解がちょっと浅かったんですよね。
「Snowflakeを使ったデータ基盤の設計経験があります」と伝えても、「スノーフレーク……ですか？」という反応で。紹介される求人もSIerからSIerへの横スライドばかりで、事業会社のデータエンジニア求人はほとんど出てきませんでした。
② IT・Web業界特化型エージェント
次に登録したのがIT業界に特化したエージェントです。ここで世界が変わりました。
担当者自身がエンジニア出身だったので、とにかく話が早い。「SIerでETL設計やってました」と言えば「じゃあdbtやAirflowへの移行もイメージしやすいですね」と返ってくるんです。職務経歴書も「SIerの書き方」から「事業会社に刺さる書き方」に全面的に書き直してもらえました。
紹介される求人も、事業会社のデータエンジニアポジションがメイン。非公開求人も多くて、転職サイトでは見つからなかった求人にも出会えました。
③ スカウト型サービス
登録して待つタイプです。プロフィールを充実させておくと企業やエージェントからスカウトが届きます。年収800万以上のハイクラス求人が多い印象でしたが、来る時期と来ない時期の波が激しくて。受け身で使う分にはいいんですが、「3ヶ月以内に転職したい」という人にはちょっと向かないかもしれません。
3タイプを比較してわかったこと
| 比較軸 | 大手総合型 | IT特化型 | スカウト型 |
|---|---|---|---|
| 求人数 | ◎ 数万件 | ○ 数千件 | ○ 企業次第 |
| データエンジニア求人の質 | △ SIer横滑りが多い | ◎ 事業会社の非公開求人あり | ○ ハイクラス寄り |
| 担当者の理解度 | △ 職種を知らないことも | ◎ エンジニア出身が多い | △ 自力で判断が必要 |
| 職務経歴書サポート | ○ テンプレ対応 | ◎ 技術の見せ方を指導 | × 基本セルフ |
| 向いてる人 | とりあえず広く見たい人 | データエンジニアに絞って最短で決めたい人 | 年収800万以上で受け身で待ちたい人 |
| 挫折リスク | 高い（的外れ求人で疲弊） | 低い（最初から絞れる） | 中（スカウトが来ない時期がある） |
数字だけ見ると大手総合型の求人数が圧倒的に見えます。でも、データエンジニアとして事業会社を目指すなら、大事なのは「数」じゃなくて「自分の職種を理解してくれるかどうか」でした。
結局、内定が出たのは全部IT特化型経由でした
3社から内定をもらいましたが、すべてIT特化型エージェント経由でした。大手総合型から紹介された企業は1社も最終面接まで進んでいません。
理由はシンプルで、IT特化型のエージェントは「この人のスキルならこの企業が合う」というマッチング精度が高いんですよね。書類通過率も体感で2倍以上違いました。
大手総合型が悪いわけではありません。営業職や事務職など幅広い職種をカバーしているので、ITに特化する必要がない人には向いています。ただ、データエンジニアやMLエンジニアのようなニッチな職種には、やっぱり専門特化型の方が相性がいいと感じました。
データエンジニアがエージェントを選ぶときの3つの基準
実体験から、この3つを見ればハズレを引かないと思います。
① 担当者がデータエンジニアの仕事を理解しているか
初回面談で「Snowflakeって何ですか？」と聞かれたら、そのエージェントは合っていません。「dbtとAirflowどっち使ってました？」くらいの会話ができる担当者がいるかどうか。ここが一番大事です。
② 事業会社の非公開求人を持っているか
転職サイトに載っている求人だけなら、エージェントを使う意味がないですよね。特に大手メーカーや大手サービス企業のデータエンジニア求人は非公開のことが多いので、「非公開求人どれくらいありますか？」と聞いてみるだけでも判断材料になります。
③ 職務経歴書を「事業会社向け」に書き直してくれるか
SIerの職務経歴書と事業会社向けの職務経歴書は、書き方がまったく違います。「基本設計書作成」→「データモデリング設計」、「製造・UT」→「パイプライン実装・テスト自動化」。同じ経験でも言い換えるだけで書類通過率が変わるんです。この翻訳作業を一緒にやってくれるエージェントは信頼できます。
私がIT特化型で使ったのはレバテックキャリア
具体的なサービス名を出すと、私がメインで使ったのはレバテックキャリアです。
選んだ理由は3つあって、IT・Webエンジニアの転職に完全特化していること、担当者のエンジニアリングへの理解度が高かったこと、そして事業会社の非公開求人を多く持っていたことです。
登録は無料で、Web上のフォームから申し込むだけで完了します。登録後にアドバイザーから連絡が来て、希望条件のヒアリングが始まる流れです。
正直、最初は「エージェントなんてどこも同じでしょ」と思っていました。でも、IT特化型に変えた瞬間に紹介される求人の質がガラッと変わったんですよね。あの体験は今でも鮮明に覚えています。
別に今すぐ転職しなくてもいいと思います。ただ、「自分のスキルが市場でいくらの価値があるのか」を知っておくだけで、今の会社での働き方も変わります。私はレバテックキャリアに登録して初めて、自分の経験が思ったより高く評価されることを知りました。その事実だけで、気持ちがかなり楽になりましたね。
転職エージェントは「合わなければ変える」でいい
最後にひとつだけ伝えたいのは、エージェントは1社に縛られる必要はないということです。合わなければ別のエージェントに切り替えればいいし、登録も退会も無料です。
ただ、最初から自分の職種に強いエージェントを選んでおけば、その「切り替えの手間」すら発生しません。データエンジニアとして事業会社を目指すなら、IT特化型から始めるのが最短ルートでした。
これは3社使って遠回りした私が、自信を持って言えることです。
※この記事にはアフィリエイトリンクが含まれています。筆者の体験に基づいていますが、転職は個人の状況により結果が異なります。
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